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为啥单位不愿办理失业保险
失业金领取的条件是劳动者非本人意愿失业的，也就是单位解除劳动合同才能够领取，如果单位为劳动者办理失业金，单位将面临支付经济补偿金、被社保机构处罚等的一系列风险，所以单位一般是不愿意为劳动者办理失业金的。
单位不愿意开失业证明的原因有多种可能性，包括未缴纳失业保险金、劳动者本人自愿中断就业、劳动者存在过失行为被辞退或者是为公司带来了经济损失、用人单位违法解除劳动合同等。
法律主观：单位不愿意开失业证明的原因：未缴纳失业保险金；劳动者本人自愿中断就业；其他。
单位不愿意开失业证明的原因有劳动者有过错行为或者是为公司带来了经济损失、公司没有为其缴纳失业保险金等。
为什么不能办理灵活就业社保?
显然，个人承担的成本较低。如果直接以个人形式缴纳灵活就业社保，需要全额承担费用，如果经济条件不好，缴费压力较大。目前，灵活就业养老保险可以通过多渠道缴费，如社保App、某信小程序、银行营业部、网上银行、自助端缴费等。
费用个人交灵活就业社保，需要按照职工社保的基准进行全额职工社保的缴纳。相比于个人以灵活就业的身份进行社保的缴纳，具有固定工作岗位的职工可以与公司一起缴纳社保，自己缴纳的比例较小，能够节省不少的费用。
千万别办灵活就业养老保险的原因：缴费比较昂贵；缴费项目有区别；退休比较麻烦。如果你自己交灵话社保，那么钱全部得自己拿出交。
很显然个人所付出的成本会更低，如果说你直接以个人的形式。来缴纳灵活就业的社保，那么都是需要来全额承担，如果经济条件不是特别好的，所以说缴费压力是比较大的。
首先申请灵活就业是需要一些条件的，要确定自己是否符合并且携带相关材料前往社保局登记。也有可能是因为身份证信息输入不正确或社保登记信息不正确，或者是社保部门没有上传计划，或者首次参保或一直没在税务社保窗口登记。
为什么不买商业养老保险
且生育率下降不会影响到商业养老保险，因为商业养老保险跟社会养老保险有着本质的区别。
社保的费率一再下调，收上来的钱也会变少，这样会造成资金的亏空。因此，官方给出的解释是：生育、失业等保险基金目前各地普遍结余较多、收大于支，因此适当下调费率对基金的正常运行是不会造成太大影响的。
商业养老保险为什么不买 真实收益不高，很多保险人员说的年利率很高，其实根据产品以及以及利率计算，得到的收益并不是很高，因此没有实现养老保险，这就是相当于一个可以自由存钱的地方。
收益表现情况 商业养老保险的收益在投保以后是可以由计算确定的。可以找代理人帮我们测算出产品的内部收益率。
商业养老保险值不值得买？商业养老保险是以获得养老金为主要目的的长期人身险，它是年金保险的一种特殊形式，又称为退休金保险。
为什么年轻人都不愿意交养老保险了?
1、首先很多年轻人没有一份稳定的工作，更没有稳定的收入来源，对于缴纳养老保险也是力不从心。其次，家境贫寒的年轻人家庭，一个月的工资只能够家庭基本开销，确实没有多余的钱去缴纳养老保险。
2、缺乏对制度的信心和对未来福利的看好，使得他们放弃缴纳社保。最后，一些年轻人可能因为不了解社保制度或没有得到相关信息而选择不缴纳。在教育和宣传方面存在不足，这导致一些年轻人对社保制度的重要性和作用不够了解。
3、工资不高，缴纳社保不划算 其实现在新一代的年轻人，很现实的一个问题就是普遍工资水平不高。本来上班一个月的工资就少，还要拿出一部分去缴纳社保，很多年轻人宁愿拿多点工资，也不会太去考虑社保的作用。
4、当然这也是时代和工作岗位所限制的。不过，对像我这样农村出身的年轻人来讲，加上之前独生子女政策，其所承担的养老压力就不是城市年轻人所能比拟的了。
5、年轻人不愿意缴纳养老金主要有以下几个原因：首先，现在80后中最大的已经39岁了，90后最小的也有20岁了，他们很多人觉得，自己还年轻，养老问题离自己还很遥远。
为什么不交社保的原因
1、但大部分劳动者放弃社保的实际原因是他们的收入难以支付社保的担保费，在实际运行中小微企业缴纳基数并没有降低。社保费率持续走高，职工和企业的负担很重。
2、工资不高，缴纳社保不划算 其实现在新一代的年轻人，很现实的一个问题就是普遍工资水平不高。本来上班一个月的工资就少，还要拿出一部分去缴纳社保，很多年轻人宁愿拿多点工资，也不会太去考虑社保的作用。
3、法律主观：不交社保的理由一般是经济收入不行，但用人单位非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
4、总结起来，越来越多年轻人不缴纳社保可能是由于经济压力、不信任制度或者信息不对称等原因所致。然而，不缴纳社保对个人和社会都有一定的影响，包括失去福利权益、未来财务困境以及社会经济问题。
5、那么可以不交。一般参保有两种方式，一种是单位为其缴纳，一种是自己缴纳。有工作单位的人参加社保，一般是由单位参保，职工社保费用单位承担大部分，职工承担小部分。很多灵活就业者或个体工商户会因为经济原因不参加社保。
6、法律分析：公司不给员工交社保的原因主要是因为以下三个方面：节省成本；程序麻烦；员工自身不愿意。
到此，以上就是小编对于为什么不交保险的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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